1月25日，中鹽紅四方公司團委召開2021年度基層團組織負(fù)責(zé)人現(xiàn)場述職會暨團干部基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。黨委副書記丁明志出席會議，并對共青團工作提出期望，黨委委員、人力資源部（黨委組織部）部長劉太慶應(yīng)邀參會。黨群工作部負(fù)責(zé)人和各直管單位黨組織負(fù)責(zé)人參加會議，會議由團委負(fù)責(zé)人主持。

       培訓(xùn)會上，團委委員圍繞團組織推優(yōu)入黨流程、智慧團建系統(tǒng)存在問題、“三會一課”等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)作了詳細(xì)說明；通報了2021年度團費收繳和使用情況。

       劉太慶結(jié)合自身從事團工作的經(jīng)歷分享經(jīng)驗，要求各級團組織堅定理想信念，筑牢信仰之基，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，持續(xù)加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。同時，注重理論與實踐相結(jié)合，勤于思考、精于總結(jié)、注重提升，切實增強紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，做好青年表率。

       丁明志代表公司黨委書記、董事長羅斌，充分肯定了公司各級團組織2021年工作取得的成效，對2022年共青團工作和全體團干部提出了三點期望，一是提高政治站位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，從黨的百年奮斗史中汲取智慧和力量，增強做好團建工作的責(zé)任感和使命感，充分發(fā)揮好黨的助手和后備軍作用；二是團干部要不斷加強學(xué)習(xí)，提升能力，夯實團的“三基”建設(shè)，成為懂團務(wù)、懂業(yè)務(wù)、懂管理的復(fù)合型人才；三是帶領(lǐng)團員青年，圍繞中心服務(wù)好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作，不斷創(chuàng)新共青團建設(shè)的方式方法，并與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。

       丁明志強調(diào)，公司黨委和各基層黨組織要加強對共青團的領(lǐng)導(dǎo)，不斷健全黨建帶團建的長效工作機制。注重指導(dǎo)、支持團組織開展工作，提供有效資源保障，埋頭苦干、勇毅前行，帶領(lǐng)團組織以優(yōu)異的工作業(yè)績，向黨的二十大勝利召開和建團100周年獻禮。

       在本次現(xiàn)場述職中，公司團委委員、基層團組織負(fù)責(zé)人分別進行匯報，全面回顧了2021年度公司各級團組織的共青團建設(shè)工作情況，考評組對14個基層團組織進行考評。最終，天辰公司團支部、部室技術(shù)營銷聯(lián)合團支部、合成氨車間團支部在服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和開展團日活動方面有特色、有內(nèi)涵，分別獲得了前三名的好成績。