在我的身邊，就有一位年輕的老黃牛。1985年出生的許輝，屬牛，工作中任勞任怨，不怕苦、能吃苦，符合老黃牛的一切特征。
許輝2018年進(jìn)入合成氨車間凈化工段。剛來的時候恰巧趕上二期項目建設(shè)，許輝主動加入車間團(tuán)支部的青年突擊隊，經(jīng)歷了吹掃、氣密和水聯(lián)動，“三班兩倒”的工作模式著實很辛苦，回到家還要面對兩個娃的你纏我鬧，大家都認(rèn)為他累，但他自己卻覺得很滿足。能參與開車前的工作，是個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會，也是為以后的操作工作奠定基礎(chǔ)。2019年，車間實施人才培養(yǎng)計劃，由于工作表現(xiàn)突出，許輝作為第一批培養(yǎng)對象，被推薦為見習(xí)班長人選，兼職副班長工作。
2020年是TPM持續(xù)推進(jìn)的一年，許輝和班長蔣軍海一起，帶領(lǐng)崗位上的員工對各自承包的設(shè)備進(jìn)行全面清掃、持續(xù)整改，機(jī)組等大型設(shè)備存在較多的衛(wèi)生死角、傳動設(shè)備基座上有難以清掃到的油污灰塵，大家自備洗潔精、鏟子、刷子等工具，對基座的污垢進(jìn)行清理。每天只要有時間，許輝就在現(xiàn)場鏟鏟擦擦，不放過任何一個死角。在大家的共同努力下，每個人承包的設(shè)備衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生都有了明顯改善，車間在精益安全管理的TPM活動中，積極與其他單位加強(qiáng)溝通與交流，學(xué)先進(jìn)、補(bǔ)短板，不斷推陳出新。
盛夏，404A一期循環(huán)水池水輪機(jī)填料層托架損壞，班組配合工段進(jìn)行緊急搶修，考慮到崗長年紀(jì)大了，許輝主動請纓，進(jìn)入水池進(jìn)行搶修，在特殊的作業(yè)環(huán)境中，他一直在水中忙碌。下午，在另一名青年員工謝旺的幫忙下，兩人終于在晚飯前完成了全部搶修工作，從循環(huán)水池爬出來的他們，全身濕透地癱坐在地上。
車間通知需要領(lǐng)勞?；蛘咂渌镔Y，只要許輝當(dāng)班，他都會主動帶隊去干。同事們有個困難什么的，只要找到許輝也都能解決?！案墒绿嵷?fù)責(zé)、眼里有活、能帶動班組同事”是同事們對許輝的評價，俗話說火車跑得快，全靠車頭帶，作為一名年輕的班組長，在班組日常管理中能發(fā)揮作用，能樹立榜樣帶好隊伍，就是好的“火車頭”。