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磨礪 不止是經(jīng)歷 還是獎勵
發(fā)布時間:2017-09-15   作者:欣語
        年輕不是吃素的,真好,與班組里的年輕人打交道越久就越有如此感受。經(jīng)過鍛煉實踐,他們崗位技能熟能生巧,擺脫了菜鳥美名,踏入準師傅行列。同時也發(fā)現(xiàn),車輕路熟后,他們中有的人變得懈怠慵懶甚至頹唐起來,產生了“路徑依賴”,陷入了沉寂,失了斗志。有些擔心,想拍拍他們的肩膀提醒:拒絕“依賴”,乘著年輕進行磨礪,實現(xiàn)自我突破。
        因此,不怕問題,遇到問題不撓頭不回避。有時麻煩不斷,工作不順手,看似“倒霉”,實則遇到了增長本領的機會,吃一塹就會長一智。對問題的研究解剖,會有更深的體會和見識。破解問題不僅是掃除障礙,還是一種勇敢的責任承擔。
        因此,學會與失敗獨處。遇到問題頂多算小測驗,而狼狼大敗則是大考。扒在門縫看,失敗會被看扁。其實失敗不全是一塌糊涂一無是處一片漆黑。它深刻,使人記憶尤新,銘心刻骨;它啟發(fā),似乎一頭擂進了死胡同,且慢定論,弄不好,下一次的成功的萌芽,興許誕生于死胡同里留下的一絲光亮。失敗的澀果沒人分擔,失敗的經(jīng)驗與教訓卻可以獨自享用。難事和錯事往往最能造就人,一個人重要的品質之一,就是知道如何從失敗中吸取教訓。
        因此,做工作的有心人。進行認真總結和深刻反思,請教師傅,請教書本,請教專家,寫好自己的“心得筆記”。人們從經(jīng)驗中獲得的智慧常常有兩種模式,一種為低智學習,在不求理解因果結構的情況下,直接復制與成功相連的行為;另一種為高智學習,努力理解因果結構,并用它指導以后的行動。掌握規(guī)律觸類旁通舉一反三,就是后者。留心處處皆學問。
        你我都填過表,“工作履歷”是表格的必選項目,于是老老實實一五一十羅列。表面上看是一個人干活的年輪資歷,認真瞅瞅,卻也呈現(xiàn)著道道磨礪的痕跡。有人抱怨磨礪,對其不耐煩,磨的過程瑣屑、平淡、痛苦、艱辛,委屈,但磨不僅僅是意志時光的消耗,只要努力,伴隨而來的獎勵將是人生價值的升華。2016年哥倫比亞總統(tǒng)桑托斯,獲得了諾貝爾和平獎,獎勵他與叛軍談判,欲結束長達半個多世的內戰(zhàn),然而“停戰(zhàn)協(xié)議”全民公投沒能通過。“事竟成”是諾獎的必須元素,但諾獎前主席發(fā)表看法:“這個獎項就是為了獎勵過去一年,在和平事業(yè)上最為努力者。當缺乏實際的和平時,我們獎勵努力?!笨隙ㄅΓ魏闻Χ疾粫吨畺|流。努力不是“復制粘貼”,原地踏步,都是創(chuàng)造性的磨礪。
        本領是在一次次磨礪中開始顯現(xiàn)的。積極磨礪,是自覺適應競爭迎接挑戰(zhàn),趁著年輕趕緊磨礪?!笆昴ヒ粍?,”這劍,寒光閃閃鋒利無比,就能笑傲職場的江湖了。