在今年的三八婦女節(jié)到來(lái)之際，紅四方公司工會(huì)舉辦了一次“培養(yǎng)好家風(fēng) 女職工在行動(dòng)”的主題征文活動(dòng)。公司為什么會(huì)重視家風(fēng)呢？細(xì)想一下就會(huì)發(fā)現(xiàn)，原來(lái)家風(fēng)與廠風(fēng)也是相通的。
      筆者在少年時(shí)就經(jīng)常聽父母告誡：要先學(xué)會(huì)做人，才能學(xué)會(huì)做事。后來(lái)剛上班，頭一次見到師傅，他沒(méi)有馬上給我介紹車間的設(shè)備、工藝和操作流程，而是告誡我：先學(xué)會(huì)做人，再學(xué)會(huì)做事。那個(gè)時(shí)候總認(rèn)為家和學(xué)校才是教“做人”的地方，到了工廠，那就是要“做事”的。隨著年齡的增長(zhǎng)和工作時(shí)日的增加，特別是自己成了家有了孩子以后，才感覺(jué)到，家是一個(gè)需要實(shí)實(shí)在在做 事的地方，在廠里，更需要會(huì)做人、做好人。也認(rèn)識(shí)到：先做人再做事，這個(gè)看似簡(jiǎn)單的話，實(shí)在是富有哲理的。
      家風(fēng)和廠風(fēng)都講團(tuán)結(jié)是極為重要的。老話說(shuō)：兄弟同心其利斷金。家庭和睦的基礎(chǔ)，就是所有家庭成員之間要團(tuán)結(jié)一心。一個(gè)企業(yè)若是上下同心、眾志成城，那就是一支“嗷嗷叫”的戰(zhàn)斗隊(duì)伍。不管是遇到什么樣的困難都將無(wú)往而不勝。“兄弟同心”就得做到“要想好，大讓小”，要想“兄友弟恭”就要互諒互讓。而在公司各個(gè)場(chǎng)合經(jīng)常聽到“講大局、顧全局、看長(zhǎng)遠(yuǎn)”之類的話，不也是在強(qiáng)調(diào)要以企業(yè)的大局為重嗎？若是有人留心一下就會(huì)注意到，公司的主要領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)在講話或與人談話的時(shí)候，提到職工群眾往往表述為“兄弟姐妹們”，這就說(shuō)明在他的思想深處，始終是把中鹽紅四方看作是一個(gè)大家庭的。托爾斯泰有句名言叫：幸福家庭都是相似的，不幸的家庭各有各的不幸。但是要?dú)w結(jié)一下就會(huì)發(fā)現(xiàn)，不幸的家庭都有一個(gè)特點(diǎn)，那就是只會(huì)站在自己的角度指責(zé)別人、抱怨別人，不團(tuán)結(jié)。延伸到企業(yè)層面來(lái)說(shuō)就是，優(yōu)秀的企業(yè)都是相似的，失敗的企業(yè)各有各的失敗原因。若是歸結(jié)起來(lái)看，失敗的企業(yè)也有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是一萬(wàn)個(gè)員工，就有一萬(wàn)條心。各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，那團(tuán)結(jié)的局面就不會(huì)出現(xiàn)。
      每一個(gè)做父母的人都會(huì)教導(dǎo)自己的孩子不要懼怕困難和挫折，要勇于面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)。而每一個(gè)人在成長(zhǎng)階段，都會(huì)以不同的形式被父母告誡要學(xué)會(huì)自強(qiáng)不息，自強(qiáng)不息的理念在古人各種各樣的《家訓(xùn)》或《告子書》中都有所體現(xiàn)。每個(gè)家庭自強(qiáng)不息的具體事例也不盡相同，相同的是這個(gè)家風(fēng)自古至今綿綿不絕。在紅四方的發(fā)展歷程中，自強(qiáng)不息的廠風(fēng)貫穿始終。原安徽氯堿集團(tuán)的員工或者去過(guò)該企業(yè)的人，都會(huì)記得在當(dāng)時(shí)的品保部的樓頂上，樹立過(guò)五個(gè)大字“自助者天助”。這幾個(gè)字已在紅四方員工的心中，打下了深深的烙印。也正是有了這樣良好的廠風(fēng)，才使得我們?cè)谡习徇w、退城進(jìn)園的過(guò)程中篳路藍(lán)縷、奮斗不息，才會(huì)有今天新區(qū)一期項(xiàng)目生產(chǎn)熱火朝天、二期項(xiàng)目建設(shè)如火如荼的大好局面。
      好家風(fēng)體現(xiàn)在每一個(gè)家庭成員身上，而一個(gè)企業(yè)好的廠風(fēng)，也體現(xiàn)在這個(gè)企業(yè)所有的員工身上。若是從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)就是：好廠風(fēng)，需要大家都行動(dòng)。